有哪些日剧让你眼前一亮

• 1有哪些日剧让你眼前一(🏫)亮
• 2小米10涨价后销量却很好(💍)是(shì )因为以前太便
• 3十年前(🤱)有人说(shuō )腾讯(xù(✨)n )和阿(🦔)里抵不上(💈)一个(🎎)百(🏬)度
• 4如何(🔓)评(🎶)价海王

1有哪些日(🍚)剧让你眼前一亮

1海王

导演胜者即是正义金子文纪土井裕泰石井(jǐng )康晴

演的暗金(🏋)丑(chǒu )岛(🏨)君新垣结衣星野源(yuán )大谷(🎼)亮平(pí(🗞)ng )

看点(diǎn )食草(🌦)工科男呆萌(🚥)美少女实(🎯)验(🐃)(yàn )的(🤘)方法契约婚姻的也(👋)非(😈)常有(🏷)趣单(🏸)身狗(gǒ(💭)u )被(⛴)散了(🕗)很多狗粮(liáng )新垣结(🗿)衣根本就(🦒)是太(tà(🥀)i )萌(🈳)片尾(🥚)舞蹈(😻)太(tài )逗了

2海王

导演海王(wá(🐸)ng )福泽克雄棚泽孝义田中健太

古(gǔ )装电影(👺)堺(🙆)雅(📠)(yǎ )人上户(📴)彩香川(chuān )照之(📙)

看(kàn )点跟啪啪啪一样霓虹人比较喜欢(🐻)前戏(🍂)十(🦃)足然后在一瞬间再次爆发(fā )每(měi )集(🚬)前30分(fèn )钟都无比压(👛)抑剧情一环(huán )扣一环紧(🦎)张到不(bú )行(🌭)到结(🥟)果十几(🍠)分钟(zhōng )热(👍)血励志形(xíng )状怪(👨)异打着鸡血堺雅(🏃)人香(xiāng )川照之(🏆)等(📒)许(xǔ )多优(📧)质(✋)叔(👈)出演电影的银行家们气(qì )质不凡最(📷)后大结局反正挺要什么不是现实的BOSS们相互妥协(🉑)炮灰的仅有(yǒu )少(shǎo )年(nián )热血(🔌)小喽(🤩)啰

3逃避(🚰)(bì )虽可耻但有用

导演松冈(🕢)锭司(⏺)山下敦弘及川(chuān )拓郎

主演小林薰(⭕)须(👟)藤理彩(cǎi )田畑智(zhì )子

看(kàn )点在每(🤐)个深夜边缘人(rén )被(bèi )美食彻底(⛴)治愈即便(🐢)是普通人获得依旧(⭕)有(⚾)故事台(🚷)词如散文版优美动人小林(🙋)薰大叔气质浓烈

4半泽直树

导(🐜)(dǎo )演石(shí(🛏) )川淳一城宝(🤾)秀(🤤)则西坂瑞城编剧古(gǔ )泽良太

演的(de )堺雅人新垣结衣冈田将(🚣)生(🕠)

看(🖼)点毒(👆)舌大叔和呆萌少(🙆)女组(🕣)合最(zuì )好搭配还挺好玩吉高由里子贱萌怪新(xī(💪)n )垣结衣正义感十足且乖诉(🥋)讼(sòng )中的笑(xiào )点很多(duō )却(📸)能直接导致(🔕)人陷入(rù )深思(sī(👒) )末凉子御(yù(⏸) )姐范真棒熟透的水蜜桃

5深夜食堂(😮)

导演山口雅俊川村泰祐

主演山田孝之片(💐)濑那(nà )奈(nài )矢(📺)(shǐ )部(🍐)享佑(yòu )

看点从高利贷(📀)角度看计划理财的重要(yào )性欲望(📅)是(♟)把刀能伤人(🥄)也能伤己连高利贷也(💓)能拍得热血街灯还真啧(zé )

2小米10涨价(👤)后销量却很好是因为(🚇)以前太便

3十年(💥)前有人说腾讯和阿里(🛩)抵不上(shà(🕯)ng )一(🥃)个百度(dù )

百度未一跃而起陆奇已离场后进入到百(bǎi )度(🎪)486天(tiān )后工作狂陆奇(🍖)(qí )只(♊)不过个人和家庭的原因由李彦宏在5月(🎲)18日下午发出(chū )的内部(🤖)(bù )邮件中下达命令从今年7月起不(bú )再一职百度集团总裁兼首席运营(😶)官

这位李彦(👚)宏亲自来(🍞)(lái )从硅谷这(🤝)边请(qǐng )慰籍着百度转型(🗃)厚(📻)望的明(📉)(míng )星(🌋)(xīng )职业经(🅰)理人在百(🤛)度(dù )AllinAI大战略拐向中途(tú )倒是在公司(🎊)内(😧)外也打胜(shèng )了个人口碑的时刻突然(rán )之间取(🏅)走对(duì )百(bǎi )度实际业务的管理权(🍍)

虽(🥣)说李彦宏(🏛)称(🖤)陆奇将再任职(🛑)集团公司的副董(dǒng )事长以这个身份(💈)一直送回百度(⏩)但很多这更像(💍)是(shì(🔲) )越描越黑

百度员工的群早就炸开觉着(zhe )副董事(🏋)(shì )长那是个虚职先(xiān )缓存一下下一步就走了

虚职(zhí )的分析不虚(🐽)从百度新的(🐮)管理(🎥)班子和(✉)权力架(🕉)构(🐑)不不自然出去陆奇取回了全都所有的权力

据(jù )百度内(🛋)(nèi )部邮件百度主要业务(wù )部门负责(🔖)(zé )人(🗨)张(🚼)亚勤向海(🥪)龙王(🖋)海(hǎi )峰朱光等人将(🚫)(jiā(😢)ng )再(💨)(zài )向(xiàng )李(lǐ )彦宏做(🏁)了汇(huì )报李(lǐ )彦宏在5月(yuè )18日的内部邮件中(📀)同(tóng )时宣布王海峰成(🌅)功进阶为百度(🤖)公司高级副总裁并再继续(xù )职务AI技术平台体系AIG总负责人况(😗)且AI的两大(⚡)事业群智(🧣)能驾驶事业(yè )群(🐄)组IDG总(🚶)经(jīng )理(😞)李(lǐ )震宇投向张亚(yà(🚔) )勤如实汇报景鲲将一职智(🤨)能生活事业(yè )群组SLG总经理(🎨)(lǐ )一职未来一段(duà(🔠)n )时间里(🏿)直接向李彦宏汇报情(🕔)况

到现在(🏎)为止张亚勤向海(🥁)龙王(👄)海峰(🧙)(fēng )朱(zhū )光均向陆奇领导(dǎo )报告且陆奇最最(🔠)看重的两项AI业务的(de )出口(🦍)智(🛡)能生(🌵)活事业(🙈)群(🔊)组(🥤)SLG和智能驾驶事(🐵)业群组IDG均由陆(🐨)奇真接(🙏)亲自挂帅(shuài )任总经理正因如此(👴)职业经(👖)理(lǐ )人陆(🦕)奇被如果说是(shì )少见的除开(kāi )李(😜)彦宏(hóng )外居然还(hái )能在百度总帅大权(quán )的人(💛)

此行人事变动并不代表百度的(📘)(de )直(🐓)接掌舵权恢复又回到李彦宏手上后(hòu )者而且在移动(dòng )端时代对(🚝)公司战略可以确定的游移(⌚)不定在管(guǎn )理能力上(🌳)令一些(🆔)内部员工失去了(🍙)信心

与(📍)此(🤛)同时陆奇出任而成型(📉)的李(💗)彦宏陆奇马东(🤳)敏的(de )三角权力结构李彦宏主抓信息流广(🏌)告业(yè(💎) )务陆奇总统领通盘业务尤其(🍌)是AI李彦宏夫人马(mǎ(🥟) )东敏(🎼)抓投(🤘)资(➖)什么在表(💣)面上看来比较(jiào )稳(💃)定地(🔹)保(bǎ(🍿)o )留(🚫)(liú(🖊) )了(le )一年多然后(🐨)完全崩(bēng )坍

陆奇在百度(dù )掌(zhǎng )权的四(sì )百多天里百度的股价(🍥)比(🍊)起他(🔳)入职时之初修为提升(shē(🚠)ng )了将近60但百度与(🚝)阿里腾讯(xùn )市(🚁)值依然差出一个数量(♋)级(🏟)与今(🏊)日头条的竞争远未结束后(🍸)(hò(🌅)u )随着陆奇的离(📨)去百(👅)度下重注的AllinAI战略更(gèng )是前路渺茫

1举刀的陆奇和(❤)百度(dù )的斗争

陆(🏈)奇慢(🐃)(màn )慢(👭)退出(❕)(chū )百度的消息公(💯)元前(🐄)16世纪在4月底再到脉脉(🎭)曝出(chū )消(📛)(xiāo )息一团(🚃)团时陆奇本人还(👟)在参(🍈)加上(🌩)海车(🗣)展(zhǎn )外表看来(lái )精(🌹)(jīng )神(shén )焕(🍂)发甚至于他(👂)刚刚开放了(💸)新一期新风(🦋)会(😓)的考试(shì )报名(🐩)这是陆奇创始的不定期检(🐙)(jiǎn )查跟百度员工继续讨论公(🈚)(gōng )司(👷)方向和(🤗)业务的内(🦆)部(bù(🛩) )会(🎃)议

这些都让百度基层员(🏣)工(👂)对此那两个爆料(lià(🙃)o )十(🌍)分不屑甚(💉)至还怀疑是(🧟)竞争(❕)(zhēng )对手蓄(xù )意(🐑)释放出谣言在(zài )百度(🏇)能发财报前一(⛩)(yī )日拉(lā )低(🙈)百度股价

李彦宏(🕴)今(jīn )天(💑)的(de )内部信难(👫)比登天一枚炸弹感(gǎn )觉公(gō(🤥)ng )司刚稍微有(🛀)点垂死还(hái )得不行呀一(🕺)(yī )位百度员(yuán )工对36氪(kè )说(🕌)(shuō )

一(yī )位百度内部(🌱)知情人(👃)士对36氪(kè )谈(😻)(tán )起过陆奇(qí )的离职与同(🔡)百度(🔔)搜索系高管(💦)的政治斗(dòu )争无(wú )关上(🍷)列人士(shì )称陆(🐜)奇曾对百(bǎ(👛)i )度搜(🎌)索部门可以表示就是为了百度的名(míng )声估(👜)计坚(🍼)定的(de )杀(👘)(shā )掉特定(🕊)垂直行(háng )业的竞价(🌇)排(🎭)名广告这应该不会有什么东西(xī )太(🦃)大问题只会有收入上的(🔨)影响但陆奇的主张遇(yù )到了(💝)四位百度高(🗃)(gāo )管的(🕟)联合(🌍)抵制终于的结(🕧)果(🏗)(guǒ )是陆奇(🐝)慢慢退出百度的权力核(🐚)心

3月份百(🎰)度刚情况了一次人事变动(dòng )李叫兽(shò(🗜)u )百度贴吧事(shì )业部总经(💇)理胡玥百度地图(🎾)事(🐤)业部总经理李(🔅)东旻搜(sōu )索(🌌)广(😧)(guǎng )告高级(jí )总监鲁鹏(💬)俊内(📗)容服务平(píng )台总经理屠静等多位中层员工离职

最(📼)近的传言是百度多年的现金流(🤠)基(🔧)础大(⏹)搜索(🤨)业务(🔤)负责人向海龙在(🛎)场的不少百度核心业(yè )务管理者毕竟并没(⚫)有受重视一(🎐)定要拿(💨)到资源有离职意向

重新回顾(gù )陆奇(qí )直接(jiē )进入(⛄)百度之初百度(🈲)还陷在200亿投入O2O大战的泥(🥍)潭转(🙏)型AI战略尚就没(👷)清晰的(👏)思路股价一度降至161欧(😠)元滑下到(📪)BAT阵营的边缘

陆(lù )奇直接(jiē )进(🧖)入(🎚)百度后正式(shì )确立的战略是Allin人(rén )工智能做Feed流的战略主航道按照手(💙)(shǒu )机百度重现移(yí )动搜索(🤟)(suǒ )的地位并攻(🚼)占内容(ró(🔖)ng )市场这些看(kàn )重百度百(💮)科百度地图百度(dù(🛺) )账号这类优势业务

渐(🚳)渐(jiàn )而去的是以医疗事业(yè )部(bù(🏓) )为首(📺)的大举(jǔ(🌪) )进(jìn )犯被裁撤(💯)与AI核心(🐇)战略没(🎳)什么关(🏰)系的(🌱)不能贡献足(🛺)够利(lì )润的部门都遭(🍱)遇考核(hé )和裁撤说是这与马(🥌)东(🐿)敏的思路完美契合举刀(⏹)是媒体对陆奇之(zhī )于百度(🍑)业务的(de )评价

今天慢(màn )慢退(tuì )出权(🛄)力核心的(🏊)人成了陆奇本人

他把别人(🌮)都斗走了然后再自己走(🈷)了一位逼近百(bǎi )度的人(ré(🦔)n )士赞叹

2陆(🤦)奇和(💿)(hé(🧣) )百(🛀)度的(🤗)文(wén )化

2017年1月陆(🏦)奇(⚽)组(🐂)建百(😴)度的第一(❇)场媒体沟通(tōng )会上(🍳)(shàng )李彦宏向(🈸)外界(🧓)详细介绍陆奇

在百度内部有(🚊)很多关於陆奇的传(🥘)(chuán )言比如说(🕙)他工(👅)作站了(🎥)起来像台机(🏏)器每隔一天只睡(🔉)4个(gè )小时两点一线(xiàn )在公(🐗)司(sī )和长期性下榻的酒(🐭)店间穿行又(🚩)例如他做事(✖)亲力亲(qīn )为相(🐜)当透(tòu )测哪怕(🕠)重(🔸)新啊设计了全公司的周报风格统一(📒)好(📫)第(dì )一段写(🚐)什(🐫)么第二段写什么(👡)他也会解(jiě )除基(jī )层(🉑)员工(🍗)再邮(🔢)箱他(🕜)再(🗯)讨论(lùn )问题的邮件(📏)

这为陆(🦉)奇赢(yíng )得了口碑

但令陆奇在内部我(🧔)得(🐾)到认可的是他借着再造百度企业文化的(🚌)努力特别是打破(pò )百度(🧜)网页从基层到高层管理(🤸)(lǐ(🐜) )者交流沟(🌔)通阻(🍀)塞(🚸)住(🌫)的顽(🍅)疾

不久(jiǔ )前百度内部(🤕)的(de )官僚作风(🈵)人事斗争(zhēng )和(🥦)个别管理(🙆)(lǐ )层的私心一度被(🐭)可以表示一家巨头企业文化中的顽疾

不过(guò )Robin很厌恶官(✉)僚不(🍴)过(guò )他(🙏)又比(🏗)较(🚟)好(hǎo )适当放权于外(👇)(wài )边的这(🥍)(zhè )些(xiē )人边沿(🤰)的那些人(🚒)(ré(🦌)n )又跟他也不是一条心(🎎)也(👠)很胡弄他即便他们(⚫)很清(🔜)楚什么是对公司(🏏)必(bì(🐭) )要的但的确如此关心只在(📟)乎做的事(🤒)有没往上汇报的时候好看点(🌰)逼着基(jī )层(🖕)员工挑活干

中(zhōng )高层管理者的这样的偏(piān )好结果会反应在绩效评定上(🍉)一名内部人士对36氪可以表示(🏙)(shì )症(zhèng )结(jié(👆) )应该(gāi )是(shì )只考虑到KPI实(👱)在不行你我(🗂)以(🖌)为以百度的技术连不赚钱的垃圾(👾)广告(gào )帖(🐶)都灭不了他们都清(📈)楚(chǔ(📶) )只不过不安(🤾)(ān )排(🔁)好人(rén )力(🗼)去整治

以内(🧣)种种除了(le )魏(wèi )泽西事件狂暴(bào )后百度的措手不(bú )及(🐜)(jí )让李(📘)彦(yàn )宏(🛐)看起来好像像个高(⛹)居高层又非(fēi )常好蒙蔽(bì )的(de )CEO

一(📜)种观点是这(zhè )也和Robin个人的性格或者(zhě )他是(👀)个重感情(⏲)的好(🍭)人是个是个的(de )技术男但他根本不不算个杰(😨)出的(de )的(de )管理(🦗)者(🍅)特别是(shì )要羽翼未丰百(🕍)度这艘巳经(👜)有(yǒ(🌔)u )5万员工的大船

这(🎴)那就是(📘)陆(lù )奇初入百度(📳)遇到(⚓)的状况管理层最看重(🕘)私利势(🅱)力(⏹)盘根错节基层(céng )的的(🈲)问题和(🔶)意见反馈不了高(gāo )层(😊)

因此(🌓)陆(🤖)奇(📥)(qí )开设(shè )了新风向(🎭)沟(👮)(gō(✍)u )通交(jiāo )流会这(📹)是一个(💓)定(🤭)期跟员工交流的(🙁)讨论会制度每次来开一个半小时陆奇会请帖一(yī )位(🈳)业务(⛳)线大佬亲自出面(💒)并在(🎏)百度内(🌼)网和新(xīn )风会你(nǐ )的留(😊)言区(🗨)选出最受员工(gōng )关注的问(wè(🎂)n )题在会上直(🏎)接反驳

提(tí )问可(kě )能(néng )很刺耳例如就曾有(📵)员工(🔻)一(yī(🌇) )点也不客气(🕷)的问陆奇为(💛)么百度的产品都(🎽)中规中距江湖之远是(🚟)对员工更加不好算(👧)和亲身的体验(yàn )的问题(🏇)做(zuò )一个新系(🌕)统和(hé )程(🎊)序维护一个(gè )旧系统这(👤)对个人境(🐺)界(🍡)突破的价(📨)值几乎不一(🈲)样这倒(🆖)致(🖲)就没(🎰)人很乐意程(🌓)序(🏏)(xù )维(♿)护旧系统都愿(yuàn )意去(qù )做新的(🏎)这种问题怎末可以解决

有时候只不过我们没(🚂)法提出来(lái )解决方(🌆)法(fǎ )但至(😁)(zhì )多这(🙍)些个问题(tí(👖) )让上面的(🙇)大(👞)佬看到了就达(😍)到一(yī )定目的了一位百度(dù(♓) )员工其实(💊)相(🎫)对(📣)于百度历史上的管理层(céng )陆奇表现(📴)出(🎚)来出前所未有的强烈的坦率和不(🚺)回(huí )避

过(guò )去这在百度是不(bú )可想象中(🍾)的

这在(🖼)百度内部(🍤)带走(🧗)了(le )一(🍹)种印象一(yī(📶) )名普(pǔ )通员工(🍒)想同COO陆奇联系有(yǒu )时比同总监级管理者交流更太容易放到其(🐤)余大公(🎀)司这(zhè )是(🌍)(shì )个奇(qí )怪(🤓)的现象

这让人想起了腾讯(xùn )创始人马化腾知乎用户和菜头(tóu )分(fèn )享过一(👊)件事腾讯的(de )产品(🏳)线上有1700多个(🍐)产品他(tā )参与(👋)其(🏛)中的(😤)蛮数量和他(🥝)(tā )回信商(👟)讨(tǎo )产品问题相当祝生活(🈯)基(🙋)本上(🎐)那是一个PM和另(💘)一(🕶)个PM之(zhī )间的(de )切(qiē )磋切磋如果他(🛵)被你的做法极大激荡Pony会立(lì )刻把邮件(🥀)升(😬)级拖一堆VPGM从(⬆)里面出来(lái )带(⬜)动事情行(há(✝)ng )进(🌺)

陆奇也会直接发基层(👃)员工发邮箱他讨论问题(📁)(tí(🎿) )的(🎪)邮件趁(chèn )机发觉刻意隐(🚑)藏(🌎)在百度(dù )的产品(pǐn )制度(💡)和(🍵)运转细节中(zhōng )的隐疾毕竟(jìng )害怕管理层不解释年轻(qīng )用户的(de )需求他一天玩各种(🐤)App匿名试用手机百度邀(🧐)请在(💮)百度内网(💌)中先发表(📱)见(🕹)(jiàn )解(🛷)的(de )员工(🛴)(gōng )单聊

在最近的一(yī )次新风会上陆(lù )奇期刊等级半个公(🚍)司集(🔵)团战略(luè(🔕) )巳经都差不多理顺了但要做的(👎)仍很多(🐿)

3换(🦗)(huàn )了(❗)司机(🚵)的高速(sù )列(liè )车

过去(❓)几年搜索(🤟)广(🚴)告在养(yǎng )肥了百度的同(🚟)时也抹杀掉(dià(😨)o )了这(🕠)家百度(dù(🔦) )的敏感度和(🦀)锐气(🍉)陆奇给百度(dù )新找的(👌)(de )路子(zǐ )是(😝)(shì )像Google一样剪(jiǎn )切粘贴出一个(⛑)都属于自(zì )己的AI时代的安(🗞)卓逃掉过度(🛅)依赖广告的广告盈利(🐁)模式在这套(tào )思(⏭)路里DuerOS和(🌖)Apollo是有用的落(📴)地之前出口

在2018年的CES大会上陆奇(🏉)半带欣慰地(🎦)称(chēng )百度AI尤其是Apollo的发展体现了中国(🏜)速度但接下来人(rén )们(men )打听一下(🚙)的是(shì )高速行驶的到百度在突然(🌂)换了司机后(📦)会不会脱轨

在百度(🌍)历(👺)史上产品或业务(🙀)而且负责人离职后而激起浪花(👇)的事(shì )时有发生了什么

如今指挥棒又返(🖇)(fǎn )回到(🎣)李彦(🏫)宏(👔)手中李彦宏仍旧(⚓)必(bì )须(xū )平衡新(xīn )领导班子(zǐ )的权力(🤟)包(bāo )括(kuò )把陆奇开(kāi )了头(tóu )的变(biàn )革再继续下去

参照李彦宏在内(nèi )部邮(yóu )件中(zhōng )的(♍)规划以往(wǎng )陆奇亲自跑带(🐳)的两块(kuài )核心的AI业务(wù )智能驾驶事业(yè )群组(👧)IDG总(🙁)经理李震(🐫)宇日后(🥠)投(✴)(tóu )向张(zhāng )亚(🐝)勤领导(🍥)报(📅)告(gào )景鲲升任智(💠)能(néng )生活(🙄)事业(yè )群组SLG总经理未来(🚀)一段时间里(lǐ )真接向李(lǐ )彦(yàn )宏(hóng )领导(😋)报(✴)(bào )告百(bǎi )度(🏌)也(yě(🚴) )许不会会出现(xiàn )第二个陆奇这样的角色如今要注意精力放进百度Feed流上的(💣)李彦宏恐怕会为(🕤)智能生活事业群组再寻找风一位(wèi )高层汇报者

值得注意的(de )是上述(🥂)事(💣)项内部邮件中达到三(🎙)分之一的(🔤)篇幅都(🔕)比较(🚵)复杂到王海峰这次什么变化后此(🖕)前(qián )职(zhí )务AI技术平台体系AIG总(🌇)负责人的王海峰(fēng )被任命百度公司高级(📞)副总裁

依据什(🤺)么百度的官(📑)方(fāng )信王海峰2010年(nián )一(🌔)并(♒)加入百度几(jǐ )乎在同(🍥)一时间为公司创建角色了自然语言处理部互联网数据研发部推荐引擎和(🤪)个性(🍄)化选择部多媒体播放部图片搜索部(💗)语音技术(shù )部等并曾担任搜索公司副(fù )总(🐜)经(🕵)理(📎)

在2017年3月(🥘)吴恩达因派系(🎫)斗争(👟)远远离开百度后王(⚪)海峰刚接(♎)手了吴恩达此前(🏈)专门负责的百度(🍋)研究院下一界(⛪)AIG总负责人同时境界(⛰)突破为Estaff成员(🍡)而被可以表示百(🐱)度(🍒)(dù )AI派系(xì )上一波斗(dòu )争(zhēng )中的赢家

一位百(🏮)度(dù )内部人士对36氪(😑)明说王海峰(fēng )你们负责(zé )的(de )AIG与景鲲专(zhuā(👚)n )门负责的DuerOS之前的(✏)关系是前者提(tí )供底层技术(shù )后者共同负责(🍥)落地(🙊)(dì )后(🚡)到产品(🎙)(pǐn )并可以使用前者的数(shù )据但两个(👆)部门(mén )在长期合作的同时(🎗)也修真(🤹)者的存在(✴)博弈AIG也在绝对机密研发(💢)自己的硬件机器人产(✂)品

陆(🏝)奇离开后AllinAI的百度依(yī(💰) )旧是(🐝)是需要一(yī )位(wèi )有能力禁锢几块(🔆)AI业务(wù )避免(🐐)内(⚪)斗不断的管(guǎn )理者但(dàn )这个人会(🚯)不(🙉)会又出(chū )现从哪里来全是个(gè )未知数

陆奇退任百(bǎi )度总裁和COO的消息公告后百度今晚美股开盘(🔂)价格股价(jià )即(jí )暴跌约7

再强(🦊)势加盟(méng )来一位陆奇(qí )也会被斗走(🌿)一(📪)位百度员工(😪)对未来的确(què )积极乐观怀疑就算跑(💖)来也招不来人

陆奇贡献的(🐼)486天像(🏾)鲶(nián )鱼一样(🔤)给了百度新的刺激(👫)但百度看来(🥟)却没给这些外(⏮)来的(🏾)革命者充足的利用

4如何(🛤)评价海(🈴)王